Firmato il nuovo contratto collettivo nazionale della sorveglianza antincendio per l’ambito civile e terrestre. L’accordo è stato sottoscritto da Filt-Cgil, Fit-Cisl e Uiltrasporti insieme alle associazioni datoriali Anisa e Angaf e si applicherà a circa 6 mila addetti, impegnati anche in importanti infrastrutture come strade e autostrade, stazioni ferroviarie e ospedali.

Risultato senza precedenti

"Siglato unitamente alle associazioni datoriali Anisa ed Angaf, il verbale di stipula del nuovo contratto unico della sorveglianza antincendio per l’ambito civile e terrestre che sarà applicato a circa 6 mila addetti impiegati anche su importanti infrastrutture quali strade ed autostrade, stazioni ferroviarie e ospedali". A riferirlo unitariamente Filt Cgil, Fit Cisl, Uiltrasporti spiegando che "si tratta di un grande risultato che soddisfa le più ottimistiche previsioni e senza precedenti perché è il primo Ccnl specifico per la categoria".

Il contratto avrà durata triennale, dal 1° gennaio 2027 al 31 dicembre 2029, e sarà articolato su sette livelli di inquadramento professionale. Sul fronte economico, è previsto un aumento di 275 euro mensili alla fine del triennio rispetto al contratto attualmente applicato agli addetti del settore.

"Con questo contratto- spiegano le organizzazioni sindacali - viene garantito alle lavoratrici ed ai lavoratori del settore un recupero reale del potere di acquisto con un incremento economico complessivo annuo a regime pari 3.575 euro riferito alle sole voci retributive fisse. Il Ccnl avrà una durata triennale con decorrenza dal 1 Gennaio 2027 e scadenza al 31 Dicembre 2029 ed è strutturato su 7 livelli di inquadramento professionale, prevedendo a chiusura del triennio di vigenza un aumento di 275 euro mensili rispetto al contratto attualmente applicato agli addetti del settore".

I contenuti

Tra gli altri elementi previsti dall’intesa, il riconoscimento del lavoro straordinario, l’attivazione della previdenza complementare integrativa e, da febbraio 2029, dell’assistenza sanitaria integrativa, il cui costo sarà interamente a carico delle aziende. Il contratto introduce inoltre il ticket restaurant, 32 ore di permesso retribuito per le ex festività e gli scatti di anzianità.

"Tra gli elementi salienti del nuovo contratto - affermano infine Filt Cgil, Fit Cisl e Uiltrasporti - viene riconosciuto il lavoro straordinario ed è prevista l’immediata attivazione della previdenza complementare integrativa. Da febbraio 2029 verrà attivata l’assistenza sanitaria integrativa, il cui costo sarà a totale carico delle aziende e viene introdotto il ticket restaurant. Vengono anche introdotte 32 ore di permesso retribuito per le ex festività e gli scatti di anzianità".