Il 21 novembre l’ultimo dei quattro convegni organizzati da RGL, la Rivista Giuridica del Lavoro, con la presenza di Maurizio Landini. Le parole del direttore Umberto Carabelli
Una delegazione del Ministry of Human Resources and Social Security della Repubblica Popolare Cinese ha visitato il 5 novembre la sede del sindacato regionale per approfondire il funzionamento dell’organizzazione italiana
Il sindacato dell’agroindustria di Roma e Lazio e Frosinone e Latina: “Perché non si è puntato sull'obbligo all'assunzione e per un permesso di “attesa occupazione” per i migranti truffati”?
In un volume di Edizioni Conoscenza un dialogo intergenerazionale sui valori e il significato che le organizzazioni dei lavoratori hanno avuto nel nostro paese. Il 18 novembre presentazione a Milano con Gianna Fracassi
È stata eletta dall’assemblea generale. “Una grande responsabilità. Diritti, sogni e aspirazioni delle pensionate e dei pensionati devono trovare realizzazione”
Per i 130 anni della Camera del lavoro della città un volume fotografico dell’Editrice Socialmente ripercorre l’ultimo decennio del sindacato e di tanta società civile
Cosa chiedono i lavoratori, perché si iscrivono, l'importanza del contratto: un focus dell'inchiesta Cgil-Fondazione Di Vittorio sulle condizioni di lavoro
Intervista a Francesca Coin, autrice del volume “Le grandi dimissioni”, il primo studio di un fenomeno in crescita, in Italia ancora troppo sottovalutato
Marielisa Serone è l'autrice di "136 anni di battaglie" (Futura editrice), le origini e lo sviluppo della storica categoria degli edili della Cgil. Un estratto dal volume
Edito da Donzelli "Renzo e i suoi compagni", scritto da Alessandro Casellato e GIlda Zazzara, uno studio che racconta l'impegno e le contraddizioni nella Cgil del Nord-Est verso la fine del Novecento
La terza edizione della Storia della CGIL (Futura editrice) curata da Fabrizio Loreto. Scritture, documenti e immagini di un percorso unico. L’introduzione del prof. Adolfo Pepe
Le organizzazioni dei lavoratori possono avere un ruolo fondamentale per indirizzare gli effetti della transizione ecologica e digitale. L’idea è quella di un soggetto che sia non solo promotore di diritti e tutele, ma anche di competenze complementari al cambiamento tecnologico
L'innovazione tecnologica sta rivoluzionando tutto il mondo del lavoro. Per questo, abbiamo bisogno di un sindacato che sappia leggere i nuovi processi e comprendere la fase inedita che si è aperta
