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Andrea Coppari è il nuovo segretario generale della Filctem Cgil di Macerata. L’elezione è avvenuta all’unanimità. Succede a Marco Cesar Bracalente, in scadenza di mandato e destinato ad altri incarichi all’interno dell’organizzazione.
Il profilo e il percorso sindacale
La Filctem rappresenta lavoratrici e lavoratori di numerosi comparti: dalla manifattura al chimico-farmaceutico, dal tessile-abbigliamento-calzatura all’energia, fino a gomma plastica, pelli e cuoio. Andrea Coppari, 43 anni, laureato in scienze politiche, ha maturato un percorso che attraversa il sistema dell’accoglienza, i servizi Cgil come operatore fiscale e diverse categorie sindacali. L’attività sindacale inizia proprio in Filctem, tra artigianato e Nidil Cgil, per poi proseguire nella funzione pubblica, dove segue enti locali, funzioni centrali, terzo settore e igiene ambientale. Nel 2023 il ritorno in Filctem, fino all’ingresso in segreteria.
Crisi della manifattura e rischio distretto
Nel suo intervento dopo l’elezione, Coppari indica subito il terreno più critico: la crisi della manifattura nel territorio maceratese, aggravata dalla situazione internazionale. Nel mirino soprattutto il comparto calzaturiero e la sua filiera, considerati centrali per l’economia locale. Il rischio riguarda la tenuta stessa del distretto maceratese-fermano e la possibile perdita di competenze strategiche.
Lavoro, acqua pubblica e salari
Tra le priorità del mandato c’è la difesa dell’occupazione, con l’obiettivo di evitare che il peso della crisi ricada su lavoratrici e lavoratori. Un altro fronte aperto è quello delle municipalizzate del servizio idrico: il sindacato punta a vigilare sul percorso verso la società unica di gestione, chiedendo che venga completato senza privatizzazioni e mantenendo il controllo pubblico del servizio. Al tempo stesso, viene indicata come necessaria la tutela delle condizioni di lavoro e dei livelli occupazionali nel settore.
Resta sullo sfondo, ma con un impatto trasversale, la questione salariale. Coppari parla di un potere d’acquisto eroso dall’inflazione e della necessità di un’azione mirata per tutelare redditi e diritti. L’obiettivo dichiarato è rafforzare il ruolo della Filctem come punto di riferimento nei luoghi di lavoro, valorizzando anche il contributo di delegate e delegati impegnati ogni giorno nelle aziende.
