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Firenze

Nuovo Pignone, sì al ricambio generazionale

I lavoratori approvano con il 92,4% dei consensi l'accordo che garantirà l'uscita di 254 dipendenti che avranno maturato nell'arco di quattro anni i requisiti per andare in pensione. Calosi, Fiom: "L'intesa stabilisce un patto fra giovani e anziani che supera definitivamente la condizione di precarietà"

Diritti

Al Nuovo Pignone il primo congedo parentale per famiglie arcobaleno

Nei giorni scorsi è stato siglato il contratto integrativo alla Baker Hughes. Tra le tante novità anche il riconoscimento dei diritti delle famiglie omogenitoriali. Il commento di Daniele Calosi, coordinatore Fiom Cgil Nazionale del gruppo

Contratto integrativo

Nuovo Pignone/Baker Hughes, i lavoratori approvano l'accordo

Industria

Nuovo Pignone, sindacato escluso dal tavolo

Fiom Cgil-Fim Cisl-Uilm Uil: “Grave che la Regione Toscana non coinvolga i sindacati nella discussione con l'azienda sugli investimenti derivanti dai fondi del Pnrr”

Stesso tetto, stessi diritti: l'accordo Nuovo Pignone

Firmata l'intesa per il progressivo rientro al lavoro nelle società appartenenti al gruppo Usa Baker Hughes. Calosi (Fiom): "Le misure adottate valgono per i 5 mila dipendenti e per i 3 mila addetti degli appalti. Dall'emergenza si esce tutti assieme"

Somministrati Nuovo Pignone, Nidil primo con il 61%

Nuovo Pignone: stabilizzazioni con conferimento ramo d'azienda

Nuovo Pignone: scatta la protesta dei somministrati

Volantinaggio con i sindacati. Nidil Cgil, Felsa Cisl e Uiltemp Uil Firenze: "Sono precari da oltre dieci anni, inaccettabile. Abbiamo chiesto l'apertura di un tavolo per discutere il piano di stabilizzazione. Senza risposte nuova mobilitazione"

Nuovo Pignone: Fiom, scoperto licenziamento camuffato

Braccini-Calosi: "È inaccettabile che nello stesso sito produttivo vi siano addetti con salario e diritti diversi fra loro. Chiederemo un incontro alla direzione aziendale e alla Regione Toscana per arrivare a un'intesa che garantisca tutti i lavoratori"