Riconoscere le tante forme di violenza e discriminazione e attivarsi per prevenirle e contrastarle, radicare la cultura del rispetto e della libertà di tutte e tutti: la Filcams Cgil Roma Lazio vuole costruire una rete solida per promuovere un sistema di presa in carico e supporto integrato per la difesa dei diritti e l’affermazione delle pari opportunità e della dignità delle persone, a partire dal luogo di lavoro, contrastando ogni forma di discriminazione, molestia e violenza, ma anche sostenendo percorsi di autonomia e autodeterminazione.

Essere dalla parte delle lavoratrici, dei lavoratori, delle persone, vuole dire costruire non solo un ambiente di lavoro inclusivo e dignitoso, ma un vero percorso per l’affermazione e la piena realizzazione di sé. “Vogliamo – scrive il sindacato – rispondere concretamente ai bisogni e alle esigenze di tutte e di tutti per dare cura e attenzione, dal miglioramento delle condizioni di lavoro, al rispetto dei diritti, delle diversità.

Il programma

Il 16 aprile dalle 13.00 al Caffè Letterario la Filcams Cgil Roma Lazio ha organizzato una giornata di confronto con tanti attiviste e protagoniste impegnate nella lotta contro ogni forma di discriminazione e disuguaglianza. Sarà l’occasione per un dibattito e un’analisi collettiva grazie al contributo di Cathy La Torre, Avvocata e Attivista; Federica Scrollini, Vice Presidente Cooperativa Be Free; Gianna Baldoni, Consigliera di Parità Roma Città Metropolitana; Alberto Leiss, Giornalista - Rete Maschile plurale; Alessandra Pelliccia, Segretaria Generale Filcams Cgil Roma Lazio. Il dibattito sarà moderato da Christian Leonardo Cristalli, Attivista, Formatore e Consulente DEI (Diversità, Equità e Inclusione). Le conclusioni saranno affidate a Lara Ghiglione Segretaria Cgil Nazionale, che nell’ambito del suo intervento presenterà anche il libro “Prepotenti”.

Nella giornata sarà presentato inoltre il lavoro avviato tra Filcams Cgil Roma Lazio e la Cooperativa Be Free, in queste settimane impegnate nella stesura di un protocollo che definirà una collaborazione stabile finalizzata ad attivare un sostegno, da un lato, alle donne assistite da Be Free, cui sarà offerta anche assistenza sindacale dedicata e, dall’altro, di tutte le lavoratrici assistite dalla Filcams, che potranno essere prese in carico da Be Free, laddove ne ricorra la necessità. Impegno, formazione e iniziative comuni saranno i pilastri di questa sinergia per promuovere un cambiamento attraverso percorsi di educazione, e rieducazione, alla convivenza delle diversità. Ingresso libero fino a capienza sala.