Con la firma del presidente dei Consorzi forestali della Lombardia, si è chiusa la trattativa di rinnovo del contratto regionale di lavoro per i lavoratori addetti ad attività di sistemazione idraulico-forestale ed idraulico-agraria della regione Lombardia, dopo l’intesa raggiunta giovedì scorso con Ersaf (Ente regionale per i servizi all’agricoltura e alle foreste di Regione Lombardia). Ne danno notizia Flai Cgil, Fai Cisl e Uila Uil della Lombardia. 

L’accordo, raggiunto dopo una lunga e complessa trattativa, si è concretizzato con un aumento del 2% sul salario complessivo (sui minimi del Ccnl nazionale e Cirl regionale in essere), aumentate le indennità di mansione per operai e impiegati, indennità lavori disagiati, indennità per l’utilizzo del telefono durante operazioni inerenti alle proprie mansioni, migliorati i criteri per il diritto di assunzione privilegiando l’anzianità di servizio, normato definitivamente l’utilizzo dei permessi straordinari per gli impiegati rendendoli del tutto esigibili, esteso la partecipazione per la formazione professionale, sicurezza e prevenzione nei luoghi di lavoro. Inoltre, fatto importantissimo, sarà attivato e valorizzato il tavolo permanente della commissione paritetica che, tra i vari compiti, avrà il ruolo di segnalare alla Regione Lombardia le eventuali anomalie e il non rispetto, da parte delle parti datoriali, delle norme contrattuali e retributive.